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Formation Délégué Unique du Personnel ( DUP ) / 3 jours

Formation Délégué Unique du Personnel 3 jours

Objectifs pédagogiques

→ Connaître le cadre juridique encadrant la Délégation Unique du Personnel
→ Maîtriser les rôles et missions des instances concernées : DP, CE et CHSCT
→ Savoir exercer son triple mandat
→ Savoir animer, gérer et faire vivre une DUP

Programme

Règlementation en vigueur : code du travail, circulaire, décret
Composition de la DUP en fonction des seuils d’effectif
Mise en place
Moyens : crédit d’heures, locaux, déplacement, recours aux IPRP, budget, protection des membres…
Fonctionnement : Règlement Intérieur, rôles particuliers du secrétaire et du trésorier, organisation et déroulement des réunions…
Rôle et Missions des différentes instances et de la DUP, dont :
Consultations sur :
– la situation économique et financière
– la politique sociale de l’entreprise, les conditions de travail, l’emploi
– les orientations stratégiques
Négociations sur :
– l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et la QVT
– la rémunération, le temps de travail et la répartition de la valeur ajoutée
– la gestion des emplois et des parcours professionnels

Méthodes pédagogiques

→ Alternance entre présentation sur vidéo projecteur et exercices pratiques
→ Présentation d’outils pouvant être utilisés après ajustement en fonction des spécificités des entreprises
→ Travaux en groupes
→ Projections de films
Bonus : Chaque participant recevra un document de synthèse en fichiers numériques sur clé USB